出现下列哪些情形,用人单位可以实施经济性裁员?

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问题: 出现下列哪些情形,用人单位可以实施经济性裁员?

A: 用人单位依照《企业破产法》规定进行重整的

B:用人单位生产经营状况发生严重困难的

C:企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的

D:因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的