某企业因劳动合同而发生群体性纠纷事件,根据《中华人民共和国突

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问题: 某企业因劳动合同而发生群体性纠纷事件,根据《中华人民共和国突发事件应对法》的相关规定,公安机关针对事件的性质和特点,可以采取下列哪些应急处置措施()。

A: 强制隔离使用器械相互对抗或者以暴力行为参与冲突的当事人

B:封锁有关场所、道路,查验现场人员的身份证件,限制有关公共场所内的活动

C:加强对易受冲击的核心机关和单位的警卫

D:直接拘留参与事件的当事人