加强离职员工的关系管理也是很重要的,下列()做法不妥当

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问题: 加强离职员工的关系管理也是很重要的,下列()做法不妥当

A: 进行离职前的沟通交流

B:了解离职人员辞职的原因

C:员工离职后拉入黑名单

D:员工离职后,相关职能部门应密切关注离职人员的职业发展

E:员工离职后仍可继续保持联系