根据赫茨伯格的双因素理论,一般来讲,让员工容易不满意的因素主要指()。_-公需科目题库(GongXuKeMu.cn)

试卷标题：2019年安徽省公需科目培训【专业技术人员团队建设与创新测验】试题课后测试答案

根据赫茨伯格的双因素理论,一般来讲,让员工容易不满意的因素主要指()。

A.工作的丰富性

B.工作的成就感

C.生活福利

D.工作带来的奖励

学习指导、考试培训